Hubungan antara Pelayanan Pelatihan dan Kondisi Tempat Pelatihan terhadap Efektivitas Pelatihan di Pusat Pelatihan Pertanian Pedesaan Swadaya (P4S) Mitra Mandiri Kecamatan Bangun Rejo Kabupaten Lampung Tengah

Abstract

Sumber daya manusia (SDM) adalah potensi pokok pembangunan. Untuk membangun
pertanian yang kompetitif, kemampuan sumber daya manusia sangat menentukan terutama tingkat
pendidikan yang diraih oleh masyarakat. Untuk meningkatkan peran sektor pertanian dalam
mewujudkan program pembangunan nasional, diperlukan SDM yang berkualitas, andaldan memiliki
kemampuan manajerial, serta kewirausahaan sehingga dapat dikembangkan kemampuannya.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pelayanan pelatihan terhadap efektivitas
pelatihan, untuk mengetahui pengaruh kondisi lingkungan pelatihan dan pengaruh kualitas
dan kondisi kondisi tempat pelatihan terhadap efektivitas pelatihan di Pusat Pelatihan Pertanian
Pedesaan Swadaya (P4S). Hipotesis yang diajukan adalah pelayanan pelatihan berpengaruh positif
terhadap efektivitas pelatihan, kondisi lingkungan berpengaruh positif terhadap efektivitas, kualitas
pelatihan dan kondisi kondisi tempat pelatihan berpengaruh positif teradap efektivitas pelatihan.
Penelitian ini dilaksanakan di Pusat Pelatihan Pertanian Pedesaan Swadaya (P4S) Mitra Tani
Mandiri Kecamatan Bangun Rejo, Kabupaten Lampung Tengah. Waktu Penelitian dilaksanakan
di bulan Oktober 2016 s/d Januari 2017. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pelayanan pelatihan
(X1) memiliki pengaruh positif terhadap efektivitas pelatihan (Y). Kondisi tempat pelatihan (X2)
berpengaruh positif terhadap efektivitas pelatihan (Y) dan kombinasi antara pelayanan pelatihan
dan kondisi tempat pelatihan berpengaruh nyata terhadap efektivitas pelatihan.